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대부분의 사람들은 부&재산, 지위&명예&권력, 유명&인기 등을 많은 갖고 있는 ‘가진 사람’의 심리를 ‘리더심리’라고 오해합니다. 그러나 ‘가진 사람’이 생존심리, 자아심리, 리더심리 중에 어떤 심리를 갖고 사느냐에 따라서 인생위기가 다릅니다.
첫 번째는 ‘가진 사람’의 심리가 생존심리인 경우입니다.
생존심리에서는 자신이 더 많이 갖고자하는 욕심이 강합니다. 타인이 죽든 말든 관심이 없고, 오로지 자신만이 더 많이 갖기를 원합니다. 이때 자신이 가진 것이 많고 적다는 것은 자신만의 기준입니다.
생존심리에 있는 사람의 경우는 100억의 재산을 갖고 있더라도 20억이 줄어들어 80억의 재산이 되면 자신은 생존이 불가능한 것처럼 느껴지면서 죽느냐 사느냐를 생각하게 됩니다. 이때 재산을 늘려서 100억 이상으로 더 가질 수 있다는 확신을 갖게 되면 살게 될 것이고, 재산을 더 가질 수 없다거나 불가능하다고 확신하면 죽음을 선택할 가능성이 높습니다.
그래서 ‘가진 사람’이 생존심리인 경우에는 ‘가진 것이 줄어들 때’가 인생위기입니다.
두 번째는 ‘가진 사람’의 심리가 자아심리인 경우입니다.
자아심리에서는 자신과 다른 사람들이 함께 행복하게 살고자 합니다. 그래서 자신이 가진 것이 많아질 때, 자신과 함께 하는 타인들도 가진 것이 많아지도록 노력합니다. 이 결과로 ‘가진 사람’은 ‘가진 사람’들과의 인간관계를 맺으려고 하고, ‘없는 사람’과는 인간관계를 맺으려고 하지 않습니다.
또한, 자신 또는 타인에게 가진 것이 줄어들고 불행한 일이 발생하면, 자신은 불행하다고 생각하게 됩니다. 생존심리처럼 죽느냐 사느냐에 대하여 생각하는 것이 아니라 인간으로서 행복과 불행을 생각하는 것입니다.
‘가진 사람’이 오로지 자신 혼자만 가지려는 욕심을 갖고 있다면 이는 생존심리입니다. 또한 타인과 서로 협력하여 서로의 함께 가지려는 욕심을 갖고 있다면 자아심리입니다.
그래서 ‘가진 사람’이 자아심리인 경우에는 ‘불행하다고 느낄 때’가 인생위기입니다.
세 번째는 ‘가진 사람’의 심리가 리더심리인 경우입니다.
리더심리는 자신이 가진 것에 욕심내지 않습니다. 자신이 가진 것을 활용하여 타인이 행복하게 살아갈 수 있는 환경을 만들어 줄 때 행복을 느낍니다.
그래서 자신이 가진 것을 더욱 많이 갖고자 하는 생각을 하는 것이 아니라, 생존심리와 자아심리인 사람들이 행복하게 살아갈 수 있는 환경을 만들어주고, 그들이 행복하게 살아갈 때 자신의 행복을 느낍니다.
그래서 ‘가진 사람’이 리더심리인 경우에는 ‘타인에게 행복하게 살아갈 수 있는 환경을 만들어 줄 수 없을 때’가 인생위기입니다.